درباره این محصول

در دنیای مدرن، مدیریت و کوچینگ بیش از پیش به یکدیگر نزدیک شده‌اند. بسیاری از مدیران دریافته‌اند که برای ایجاد محیطی سالم و موفق در فضای کاری، نیازمند رهبری ِتحول‌گرا هستند؛ نوعی از رهبریِ ناب، که نه‌تنها به بهره‌برداری از منابع سازمانی توجه دارد، بلکه رشد و توسعه فردی اعضای تیم را نیز در کانون توجه قرار می‌دهد. از همین‌رو، بسیاری از کتاب‌ها به نقش تکنیک‌های کوچینگ در فرآیند مدیریت پرداخته‌اند و نشان داده‌اند که چگونه می‌توان با بهره‌گیری از کوچینگ، عملکرد فردی و تیمی را ارتقاء داد. کتاب «مدیریت و کوچینگ»، چشم‌اندازی روشن برای مدیران، رهبران و افرادی که در جست‌وجوی رشد شخصی هستند، ترسیم می‌کند. این اثر با تلفیق دو حوزهٔ مدیریت و کوچینگ، به مخاطب می‌آموزد چگونه می‌توان به بهینه‌ترین شکل ممکن از منابع موجود بهره‌برداری کرده و همزمان مسیر تحول فردی را پیمود. به عقیده «مهناز رئیسی» نویسنده این اثر، کتاب حاضر تلاش دارد تا مفاهیم بنیادین کوچینگ را به‌ شیوه ای منظم، روان و در قالب فصولی مرتبط، به مخاطبان معرفی کند. همچنین با ارائه‌ی راهکارهایی عملی برای اجرای فرآیند کوچینگ در سازمان‌ها، مدیران را با شیوه‌های ارزیابی پس از اجرای کوچینگ، آشنا می‌سازد.

نقد و بررسی محصول

در دنیای مدرن، مدیریت و کوچینگ بیش از پیش به یکدیگر نزدیک شده‌اند. بسیاری از مدیران دریافته‌اند که برای ایجاد محیطی سالم و موفق در فضای کاری، نیازمند رهبری ِتحول‌گرا هستند؛ نوعی از رهبریِ ناب، که نه‌تنها به بهره‌برداری از منابع سازمانی توجه دارد، بلکه رشد و توسعه فردی اعضای تیم را نیز در کانون توجه قرار می‌دهد. از همین‌رو، بسیاری از کتاب‌ها به نقش تکنیک‌های کوچینگ در فرآیند مدیریت پرداخته‌اند و نشان داده‌اند که چگونه می‌توان با بهره‌گیری از کوچینگ، عملکرد فردی و تیمی را ارتقاء داد. کتاب «مدیریت و کوچینگ»، چشم‌اندازی روشن برای مدیران، رهبران و افرادی که در جست‌وجوی رشد شخصی هستند، ترسیم می‌کند. این اثر با تلفیق دو حوزهٔ مدیریت و کوچینگ، به مخاطب می‌آموزد چگونه می‌توان به بهینه‌ترین شکل ممکن از منابع موجود بهره‌برداری کرده و همزمان مسیر تحول فردی را پیمود. به عقیده «مهناز رئیسی» نویسنده این اثر، کتاب حاضر تلاش دارد تا مفاهیم بنیادین کوچینگ را به‌ شیوه ای منظم، روان و در قالب فصولی مرتبط، به مخاطبان معرفی کند. همچنین با ارائه‌ی راهکارهایی عملی برای اجرای فرآیند کوچینگ در سازمان‌ها، مدیران را با شیوه‌های ارزیابی پس از اجرای کوچینگ، آشنا می‌سازد.

این محتوا برای تست discovery و تکمیل داده نمایش داده می‌شود و تا زمان claim رسمی فروشگاه، به معنی تایید محتوای فروشنده توسط RQmarket نیست.

مشخصات کلیدی

نظرهای خرید تأییدشده در RQmarket

نظرات و امتیاز کاربران منبع

نام نمایشی و provenance منبع حفظ می‌شود، اما این رکوردها به customer ساختگی یا حساب RQmarket متصل نمی‌شوند. این بخش فقط‌خواندنی است.